一人じゃないからこそ、
成長スピードが加速する。
PROFILE
- 2025年度 入社
- 前職：リユース業界
QUESTION ３つの問い
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Q1
転職の動機は？
従業員が密に関わりながら、店舗拡大をしていく姿勢に魅力を感じたのが決め手です。
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Q2
仕事の魅力は何ですか？
多様なお客様やお品物に日々触れられる点と、「またお願いしたい」と言われる瞬間にやりがいを感じます。
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Q3
社内の人間関係はどうですか？
社員同士の距離が近く、相談しやすい環境です。仲が良いだけでなく、切磋琢磨できる関係性があります。
入社のキッカケ・前職について
同業界での経験を活かし
より成長できる環境へ
前職では同じリユース業界にて、店舗営業スタッフとしてお客様対応から買取までを担当し、営業支援の部署ではお品物の査定基準の確認や市場相場をもとにした価格設定にも携わっていました。現場と裏側の両方を経験する中で、より幅広い業務に関わりながら自分の力を試したいと考え、転職を決意しました。
そんな中で株式会社THに出会い、FC展開におけるノウハウや考え方を学べる環境、そしてオーナーと近い距離で店舗運営に関われる点が魅力的でした。社員同士が密に関わりながら店舗拡大をしていく姿勢にも惹かれ、2025年11月に入社しました。
実際に働いてみて感じたこと
評価制度とチーム力が
成長を後押ししてくれる
入社後に感じたのは、評価制度の明確さです。業界高水準のインセンティブ制度があり、頑張った分だけ収入としてしっかり反映されるため、日々の業務に対するモチベーションにもつながっています。
また、「みんなで築き上げていく」という社風が根付いており、社員同士のコミュニケーションが非常に活発です。仲が良いだけでなく、お互いに切磋琢磨しながら成長できる環境が整っており、自分自身の成長スピードも上がっていると感じています。
さらに、経験を積む中でまかされる業務の幅も広がり、より主体的に店舗運営に関われるようになってきました。自分の行動がそのまま成果につながる実感がある点も、大きな変化のひとつです。
この仕事のやりがい・この会社のやりがい
信頼が積み重なるほど
仕事がもっと面白くなる
この仕事のやりがいは、「あなたにまたお願いしたい」と言っていただける瞬間です。リピーター様として再度ご来店いただけたとき、自分の接客や提案が信頼につながっていたことを実感でき、大きなやりがいを感じます。
また、日々さまざまなお客様と多岐にわたるお品物に出会える点も、この仕事の面白さです。毎回違う対応になるからこそ新鮮で、「今日はどんなお客様と、どんなお品物に出会えるのか」と考えながら出勤する時間も楽しみのひとつになっています。
さらに、成果がインセンティブとして反映されるため、自分の努力が目に見える形で返ってくる点も大きなやりがいです。収入面だけでなく、キャリアとしての成長も実感できる環境だと感じています。
メッセージ
会社とともに
成長できる環境です
FC展開を急拡大していく当社では、自ら考え行動できる方や、現状に満足せず成長し続けたい方が活躍できます。収入を上げたい方はもちろん、お客様とのコミュニケーションを楽しめる方にも向いている仕事です。
未経験の方でも、研修制度や先輩のサポートが整っているため、安心してスタートできます。人との関わりを大切にしながら、一緒に成長していける仲間と働けることを楽しみにしています。
INTERVIEW 社員インタビュー
実際に働いているスタッフへインタビュー。THのいいところ、リユース業界で働くことのやりがいなどを公開。
2025年 入社 営業部 林田
2025年 入社 営業部 河井
2026年 入社 営業部 大島
2026年 入社 管理部 古賀
2026年 入社 営業部 森
2024年 入社
営業部エリア
マネージャー
日髙
2025年 入社 営業部 花田
2024年 入社 経営管理本部部長 奈良
2025年 入社 営業部 橋本
2021年 入社 営業部部長 大場 裕也
2025年 入社 営業部 髙橋
2025年 入社 営業部 大場
2024年 入社 営業部 岩本
2024年 入社
営業部エリア
マネージャー
千葉
2022年 入社 人材推進部部長 平間
2020年 入社 統括本部長 阿部 千香
