[35歳/前職：自動車メーカー営業]
どうも、経営管理本部の北原です！
5月から部長補佐となり、より会社全体の仕事を見る立場となりました。
経営管理本部には経理部、法務部・労務部、監査部、店舗管理部など複数の部署が存在しており、それぞれの部署が仕事を進めやすくするためにはどうすれば良いかを考え、日々改善を進めております。
具体的には下記のような取組みです。
- 経営管理本部の業務一覧を整理し、部署ごとにタスク管理を行う仕組みづくり
- システム開発や業務フローを整備し、スムーズにタスク処理できる仕組みづくり
- 各部署の課題をヒアリング・改善し、業務効率化を図ること
会社が成長する上で、私が所属する経営管理本部は非常に重要な部署だと感じる一方で、TH社が大事にしている働きやすさや定時退社の文化は、これからも守っていかなければならないと感じております。
私自身も日々成長を感じながら仕事できていることにやりがいを感じています。また、家族との時間を大切にすることもできているので、TH社に入社できたことに感謝しております。
経営管理本部のメンバーが家系好きだと判明し、先日家系に行ってきた時の写真です。
この記事を書いた人
北原
（所属エリア：神奈川県／経営管理本部 部長補佐）
前職：自動車関連商社
自動車製品を取り扱う商社から転職。2026年に入社し営業から心機一転、本社でのバックオフィスのシステム、仕組み作りを担当しています。
